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中共昌吉学院委员会关于十届自治区党委第七轮巡视整改进展情况的通报

发布日期:2026-07-13 自治区纪委监委网站 浏览量:

根据自治区党委统一部署,2025年4月1日至6月20日,自治区党委第十巡视组对昌吉学院党委(以下简称学校党委)开展了常规巡视。2025年8月14日,自治区党委巡视组向学校党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求,现将巡视整改进展情况予以公布。

一、学校党委履行巡视整改主体责任情况

(一)提高认识落实整改。巡视组反馈意见后,学校党委立即召开常委会会议,深入学习习近平总书记关于教育、巡视工作的重要论述,学习贯彻自治区党委关于巡视整改工作要求,研究部署整改工作;召开巡视整改工作动员部署会和专题民主生活会,压实整改责任,增强做好巡视整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

(二)强化责任抓好整改。学校党委坚决扛起巡视整改主体责任,对照巡视反馈问题和意见建议,研究制定整改方案,建立整改工作台账,跟踪推进落实整改。成立巡视整改工作领导小组,党委书记履行第一责任人责任,班子成员落实“一岗双责”,各责任部门抓具体问题整改,领导小组办公室统筹协调督促,全面抓好巡视整改落实。

(三)健全机制推进整改。学校党委定期听取汇报、研究推进整改,彻底整改后销号。加强制度建设,补短板、强弱项、堵漏洞,实现标本兼治、长效治理。截至目前,制定或修订各类规章制度41项。

二、巡视反馈重点问题整改落实情况

(一)关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、特别是习近平总书记关于教育科技人才工作重要论述方面

1.强化党的创新理论武装。一是严格落实党委理论学习中心组学习制度,明确学习主题,严格把关发言材料,开展集中学习8次、专题研讨6次,提升学习质效。二是深入贯彻全国教育大会精神,围绕“教育科技人才一体发展”主题开展专题研讨与交流,把学习成果转化为推动学校教育事业高质量发展的强劲力量。三是强化业务培训和指导督导,规范二级党组织理论学习中心组学习流程、压实主体责任,推动理论学习走深走实。

2.加快一流应用型大学建设。一是全面总结学校“十四五”发展成效,研究编制“十五五”发展总体规划及5个专项规划。制定《昌吉学院学科专业设置调整优化方案》,建设三大主干学科专业群,推进优势学科与特色专业建设,提升人才培养质量。二是修订《昌吉学院学术委员会章程》,优化学术委员会运行机制。新建5个实验室,保障新增专业的人才培养需要。

(二)关于聚焦立德树人根本任务,推进中华民族共同体建设方面

1.有形有感有效铸牢中华民族共同体意识。一是印发《昌吉学院2025年铸牢中华民族共同体意识工作清单》,细化56条工作任务,打造“籽籽相拥石榴红、青春同铸中华魂”品牌,开展劳动模范、大国工匠进校园等系列活动15场次。二是将铸牢中华民族共同体意识教育融入课程,开展“行走的思政课”,推进铸牢中华民族共同体意识深入人心。挂牌成立“石榴籽”志愿者工作室,组织2万余名学生参与志愿服务,开展宣讲活动5场次。举办学术研讨会,征集论文60余篇;获批相关项目41项。三是印发《昌吉学院深化“三进两联一交友”活动实施方案》,优化结对交友机制,常态化开展主题联谊、大家访等活动,走访学生家庭666户,办实事好事1638件,捐款捐物折合5.37万元,推进“三进两联一交友”活动走深走实。

2.深化“大思政课”内涵建设。一是加强马克思主义学院青年教师培养,修订《马克思主义学院青年教师导师制实施细则》等2项制度,开展专题集体备课、“一对一诊断”帮扶,青年教师获自治区级以上教学竞赛奖项8项。二是抓实课程思政建设,制定《关于加强课程思政建设结对指导工作的实施方案》,举办课程思政教学研讨会、教学大赛等活动,搭建线上展示平台。立项自治区级课程思政示范课程及教学团队3个、大中小学思政课一体化项目8项、自治区思政教改项目4项,2篇论文获评自治区学术年会优秀论文。完成校内83门课程思政示范课验收,提升思政课质效。三是邀请专家开展2场“课程思政建设”专题讲座,选派马克思主义学院思政教师指导相关二级学院推进课程思政建设,提高教师课程思政融入能力。

3.抓实校风教风学风建设。一是推进校园文化育人阵地建设,完善校园道路楼宇命名,新建校园文化景观2处;用好学校官网、微信公众号等线上平台,设置专栏宣传教学名师、优秀毕业生等先进典型事迹。二是修订《昌吉学院教学事故认定与处理办法》,开展师德师风专题讲座2场,常态化开展师德师风考核工作,表彰优秀教师166人次。持续开展学风建设提振专项工作,修订学生综合素质测评办法,加强学生养成教育,学生违纪率明显下降。

(三)关于树立安全发展理念,落实风险防控责任机制方面

1.严格落实意识形态工作责任制。一是印发《昌吉学院二级党组织意识形态研判工作规范》等2项制度,定期开展意识形态风险研判,提升防范化解能力。二是印发《昌吉学院媒体信息发布“三审三校”制度》,细化责任主体与工作流程;启用“一事一报”线上审核报备平台,审核讲座、报告会等150场次,校园宣传品140余个。三是常态化开展国家安全、网络安全等教育,定期督查通报,督促各部门和二级学院抓好工作落实。

2.切实保障校园安全。严格执行《昌吉学院四级值班工作制度》,常态化开展校园巡逻,及时排查化解安全隐患。加强学生公寓夜间巡检,对苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置。聘任学校属地派出所所长为法治副校长,民警为二级学院法治副院长,开展普法教育,提升学生法治意识。

3.加强实验室管理和建设。一是制定《大型仪器设备共享管理办法》,建立大型仪器共享管理台账和实验室信息管理平台,进一步健全设备共享系统。二是公开招聘实验员4人,新增兼职实验员5人,充实实验员队伍力量;印发《驻昌吉学院研究院场地使用管理办法》,提高资源利用率;选派实验员参加专项管理培训21人次,提升实验人员的安全管理和业务能力。

(四)关于深化综合改革,服务经济社会高质量发展方面

1.强化有组织科研。一是加大对高水平领军人才的引进,柔性引进国家杰青2人、国家领军人才1人,助力学校科研高质量发展。二是创新科研组织体系。围绕学科方向,与高水平的大学组建10个科研团队,获批自治区引才项目10人、昌吉州科技项目2项。三是重点建设新疆低阶煤高值化绿色利用自治区重点实验室,获批自治区重点创新平台(基地)引才项目2项、经费248万元;依托实验室获2024年度自治区自然科学奖三等奖,申报的2025年度自治区自然科学奖三等奖正在公示中。四是新疆基础教育质量提升研究中心通过自治区评估;举办4场次学术活动,提升中心学术影响力。五是邀请3名院士来校开展学科建设、科学研究、人才培养、课题申报等讲座和指导;承办生态安全与生命健康发展和人工智能学术会议。六是强化对口支援协作,健全校际互访机制。校领导带队走访12所支援和友好合作高校,山东大学新疆研究院、准东厦大研究院等落户学校,获山东省第十届高等教育省级教学成果特等奖。七是重视科研项目申报,获批各级各类项目260项,其中省部级及以上项目占比25%。获批国家知识产权信息公共服务网点,立项自治区级知识产权转化项目,获批经费90万元。

2.提升教师能力和学生培养质量。一是开展专任教师专题培训95场次,获自治区级教学成果奖10项、教改项目27项,90人次获自治区级以上教学竞赛奖项。印发《昌吉学院微专业建设与管理办法》,推进专业建设,提升学生能力。立项双创训练计划项目421项,投入经费134.6万元;获得国家级中国国际大学生创新大赛奖1项、自治区级6项,自治区级挑战杯竞赛奖5项,双创实践成效明显。二是扩大集中实习规模,新增实习基地32个,其中工科实习基地20个,实习岗位与专业匹配度达85%。三是推进国家通用语言文字普及与能力提升,2025届本专科师范类毕业生普通话二级乙等及以上通过率达80%以上。

3.稳妥推进教育综合改革。对教育综合改革进行审计和评估,梳理存在的问题,组织相关人员赴疆内外高校学习交流、汲取经验,深入二级学院开展调研,认真听取广大教职工意见建议,召开专题工作会议,健全绩效分配机制,完善学校教育综合改革指导意见。

(五)关于领导班子建设、干部人才队伍和基层组织建设方面

1.加强领导班子自身建设。一是班子成员积极参加开展深入贯彻中央八项规定精神、树立和践行正确政绩观学习教育,查摆问题并积极整改;高质量召开2025年度民主生活会暨巡视整改专题民主生活会,深刻剖析问题,开展批评和自我批评,明确努力方向和改进措施。二是坚持党委领导下的校长负责制,严格落实校长办公会议事规则,定期召开校长办公会议。三是在干部选任、大额资金支付等工作中,充分征求班子成员意见,严格执行“三重一大”制度。四是及时下发党委常委会、校长办公会会议纪要,督促落实会议决议事项。五是严格执行《昌吉学院党政领导联系点制度》,班子成员赴二级学院开展调研走访150余次,畅通诉求渠道,回应师生诉求225条。六是严格落实党员领导干部双重组织生活制度,2025年校党委领导班子成员均以普通党员身份参加所在支部组织生活会。

2.强化干部人才队伍建设。一是注重少数民族干部培养培训,提拔使用6名少数民族干部,选派12名少数民族干部教师外出学习培训。二是新增85名双师双能型教师,双师双能型教师占比达27%。三是严格按照干部选任的标准和程序,集中整改期间完成49名干部的提拔使用和171人岗位变动、岗位等级晋升工作。

3.加大引才留才力度。一是加大招聘高层次人才的力度,建立引才联动机制,多渠道开展引才宣介,举办百名博士校园行活动,开展线上宣讲5场次、赴疆外开展校园招聘32场次。二是印发《昌吉学院引进高层次人才(团队)条件及待遇标准》,及时兑现引才的待遇和科研启动经费等,为留住人才提供保障,已引进博士34人,待入职8人,待签约27人。三是加大青年教师提升学历的力度,强化与对口支援高校联系,争取博士名额,80余名教师积极报考博士研究生,录取32人。四是开展新一轮岗位聘任工作,完成171人岗位结构调整和聘用计划,并上报自治区人社厅备案。

4.强化基层党组织建设。一是加强基层党建工作,发挥引领示范作用。举办党建工作论坛,开设“笃行讲堂”,开展讲座4场次,提升党员干部履职能力,评选校级“五个好”党支部71个。二是制定党校党员教育培训工作计划和党员发展计划,组织党务干部、基层党组织书记开展集中培训300余人次。

(六)关于落实全面从严治党“两个责任”,重点领域廉政风险方面

1.压实全面从严治党主体责任。一是落实党委全面从严治党主体责任,召开2026年党风廉政建设暨纪委二届五次全会,细化“一岗双责”责任书内容,落实廉情抄告回告制度,压实党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。校领导班子成员围绕分管领域开展提醒谈话19人次。二是压实二级党组织管党治党主体责任,指导运用“第一种形态”52人次。三是学校党委定期研究部署巡察工作,听取巡察进展汇报,并将9个权力集中、资金密集职能部门纳入巡察范围,增加巡察工作覆盖面。

2.贯通联动监督责任。一是印发《昌吉学院职能部门和单位发现违规违纪违法问题线索移送纪检监察部门的实施办法(试行)》等7项制度,明确监督重点,对22个单位开展常态化监督。二是落实协同监督机制,选派纪检专干参加纪检业务培训,提升业务能力。三是学校纪委书记逐一与班子成员进行廉政提醒谈话;每月开展二级党组织纪委书记培训,提升业务水平和履职能力。

3.加强重点领域风险防控。一是印发《昌吉学院基建(维修)工程变更及签证管理办法》等2项制度,严格对工程招标审核把关,加强对工程建设过程监管。二是完成不规范资金的清退与调账。三是对相关责任人进行处理,并开展警示教育。

4.锲而不舍落实中央八项规定精神。收回违规发放的职称评审费,进一步规范劳务费发放工作,并开展典型案例剖析和警示教育。

(七)关于巡视、审计反馈问题整改方面

坚决扛牢整改责任。学校党委将上次巡视、审计中需要长期整改的内容纳入本次巡视整改,一体推进整改。学校纪委履行监督职责,将巡视整改监督纳入监督重点。学校纪委和党委组织部(人事处)围绕巡视反馈的问题纳入台账,并持续开展监督。已完成4个工程项目暂估入固定资产的工作,4个建设工程转固定资产的手续。进一步做好资产清查工作,完成已达到报废年限资产的报废工作。

三、需长期整改事项进展情况

(一)全力推进更名大学。通过内涵建设,提高办学质量,围绕更名大学的指标,补齐短板。推进拟申报学位点达标建设,加强申报10个学位点建设,并每年安排建设经费480万元;举办2026年百名博士进校园活动,100余名博士来校考察,签订意向协议书53人;完成2026年研究生招生计划236人,比上年增加69人;新增2个省部级科研奖项,获批科研经费3276.4万元。下一步,将对照更名指标,激发内生动力,争取政策支持,力争“十五五”实现更名大学。

(二)提升对口就业率和升学率。一是拓展就业渠道,访企拓岗260家,举办招聘会41场次,就业相关度较上年度有提升。二是制定激励政策,鼓励学生继续深造,开展学业规划讲座12场,创造条件增加56间个性化学习室,满足学生学习需要,2026届毕业生专升本和考研通过率有所提升。下一步,将持续强化就业指导与学生深造服务,稳步提升毕业生对口就业率和升学率。

(三)增加专任教师数量。一是通过招聘博士、专职授课教师、银龄教师等,增加专任教师的总量,降低生师比。二是与对口支援高校对接,选派10名教师到校开展支教工作。下一步,将持续拓宽引才渠道、加大招聘力度,补齐师资缺口。

(四)规范校内机构设置。将3个未报备的内设处室更名回原机构名称。召开机构调整论证会,向自治区党委编办提交调整备案报告。下一步,将严格履行机构设置程序,并对接上级部门争取批复;待批复前,学校将撤销增设的2个处级部门。

(五)加快校园信息化建设。制定《昌吉学院信息化建设项目管理办法》等5项制度,召开网络安全和信息化领导小组工作会议,组建工作专班赴疆内外高校调研,优化智慧教室建设方案。投入2525万元用于校园基础网络升级改造和信息化建设,完成10项新增业务流程的线上建设。下一步,将加快智慧教室建设项目落地,全面推进校务线上办理,提速学校信息化建设。

(六)强化国有资金监管。制定有关资金整改方案,并落实整改。下一步,将从严规范专项资金管理,并按方案加快整改进度。

(七)加强科研经费管理。印发《昌吉学院科研项目经费报销规定》等3项制度,启动科研经费管理软件,规范管理流程。下一步,将严格按照政策规定,规范科研项目经费使用报销。

四、下一步工作打算

(一)提高政治站位,从严压实责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述,结合开展树立和践行正确政绩观学习教育,结合开展高校领域突出问题集中治理,严格抓好各项巡视整改工作落实,扎实做好巡视“后半篇文章”。

(二)健全长效机制,狠抓整改落实。坚持“当下改”和“长久立”相结合,集中整改期满后,学校党委每半年专题听取1次巡视整改进展情况汇报。对已完成整改的事项,常态化开展“回头看”,严防问题反弹;对阶段性完成和需要长期整改的事项,对照方案动态跟踪、定期研判、逐项销号,确保整改落地见效。

(三)强化融合提升,助推事业发展。紧扣“强治理、深改革、促发展”主线,将巡视整改与办学治校重点任务深度融合,统筹推进教育改革,破解发展难题,切实把整改成效转化为学校发展动能,全面推进更名大学和创建具有区域特色的新疆一流应用型大学。

欢迎党员干部、广大师生群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时反映,我们将加强研究,深化整改,积极回应关切。公开期限:2026年7月13日至7月31日(15个工作日)。联系方式:0994—2331562(工作日10:00—19:30);通信地址:新疆昌吉市世纪大道南段9号昌吉学院办公室(明德楼310室);邮政编码:831100;电子邮箱:cjxyxgb@cjc.edu.cn。

中共昌吉学院委员会

2026年7月13日

来源:自治区纪委监委网站


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